醫衞局長澄清護士畢業即失業屬謠言
醫務衞生局局長否認「護士畢業即失業」的說法，指出去年近40%護士畢業生未有向醫管局應徵，而應徵者中約99%獲聘用。局長同時強調公營系統仍面對超過3,000個護士空缺，非本地培訓護士僅佔不足0.2%，並無搶奪本地人手。
記者：陳嘉明，
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2026年9月27日 12:03
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醫務衞生局局長今日（九月二十七日）會見傳媒，就公營醫療系統護士人手情況作出澄清。局長明確表示，所謂「護士畢業即失業」的說法實屬謠言，並不存在。
局長指出，去年約有3,500名護士畢業生成為註冊或登記護士，但實際到醫院管理局（醫管局）應徵的僅約2,500人，即近40%畢業生未有向醫管局求職。在應徵者中，約2,100名註冊護士申請人當中，約99%獲醫管局聘用，僅20多人因未能符合標準而未有獲聘。
局長強調，醫管局作為公營醫療機構，必須確保護士的質素與安全，招聘過程須按一定標準。即使獲聘後，若護士工作表現不達標，亦可能被解僱，以謹慎管理醫療事故風險。
局長同時透露，過去數年醫管局護士流失率已由10.9%回落至5.4%，每年淨增約1,000名護士，人手整體有正增長。然而，公營系統仍面對超過3,000個護士空缺，因此「護士荒」問題確實存在。
局長亦回應「非本地培訓醫護人員搶飯碗」的說法，指出全港逾75,000名護士當中，非本地培訓者僅55人，佔公營系統不足0.2%。其中約半數為短期交流，長期留港的有限度註冊護士不足30人，僅約0.1%。局長形容這些非本地護士發揮補助作用，協助填補本地未能聘足人手的職位。
資料來源：香港特區政府新聞公報。
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