新加坡交易所行政總裁促啟動接班規劃

新加坡交易所行政總裁羅文才在股東年會上表示，已通知主席應開始為行政總裁接班進行規劃，其合約將於2027年7月中屆滿。分析認為，若交接過程清晰，投資者信心應可維持。

記者：李思慧， 財經及地產版主編

2026年10月23日 14:30 · 全文 394 字

新加坡交易所行政總裁羅文才（Loh Boon Chye）於週五在股東年會上表示，已通知主席應開始為行政總裁接班進行規劃。羅文才的合約將於2027年7月中屆滿，但未設定確實離任日期。

羅文才自2015年7月起出任行政總裁，同時擔任交易所董事會的執行及非獨立董事。他形容，接班規劃是時候展開，以確保交易所未來平穩過渡。

是次接班規劃正值交易所尋求在證券、衍生工具及外匯業務上持續增長，而新加坡亦正推動復興股票市場及吸引更多公司上市。去年，新加坡推出主要上市可獲20%稅務回扣，並設立交易所與納斯達克（Nasdaq）雙重上市的框架，以強化資本市場。

截至格林威治時間上午5時01分，交易所股價下跌0.5%至20.73新加坡元。分析認為，接班規劃本身不會影響交易所的增長，但若過程拖延，或會影響市場情緒。研究機構ACCM的總監Glenn Yin表示，清晰的交接計劃及可信的任命，應有助投資者專注於業務。

李思慧

財經及地產版主編

主理財經及地產版，涵蓋港股、樓市、外匯儲備及本地企業動向。